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Who We Are | Pfizer
InicioCarrera profesionalQuiénes somos

Somos los inventores, los solucionadores de problemas, los grandes pensadores, aquellos que superan cualquier obstáculo para entregar medicamentos innovadores a las personas que más los necesitan.

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Nuestros valores

Las innovaciones comienzan con el cuestionamiento de lo convencional, especialmente ante la incertidumbre o adversidad. Esto sucede cuando tenemos grandes ideas, nos expresamos y somos decididos.

Solo podemos cambiar las vidas de los pacientes cuando, juntos, logramos prestar el mejor servicio. Esto sucede cuando nos enfocamos en aquello que importa, acordamos quién hace qué y medimos nuestros resultados.

Creemos que todas las personas merecen que se las observe, escuche y cuide. Esto sucede cuando somos inclusivos, actuamos con integridad y reducimos las desigualdades de la atención de la salud.

Nos dedicamos a nuestro trabajo, pero nuestro trabajo también nos brinda algo a nosotros. Nos da alegría cuando sentimos orgullo, nos reconocemos unos a otros y nos divertimos.

Nuestro proceso de contratación

Nos dedicamos a garantizar que su proceso de candidatura sea muy sencillo. Esta es la hoja de ruta para su recorrido de candidatura.

Paso 1: búsqueda

En Pfizer, tenemos puestos vacantes actualmente con un proceso de candidatura rápido y fácil. Puede comenzar buscando dentro de una categoría de trabajo, cargo o ubicación específicos.

También puede unirse a nuestra Comunidad de talentos para ser el primero en conocer nuevas oportunidades pertinentes para su búsqueda de empleo en Pfizer.

Paso 2: presentar la solicitud

Después de buscar un trabajo que pueda interesarle, haga clic en “Presentar solicitud” para comenzar el proceso. Al completar su solicitud, asegúrese de revisar las calificaciones, proporcionar todos los criterios de inicio de sesión necesarios y completar toda la solicitud. Si se le selecciona para avanzar en el proceso, un representante de Pfizer se comunicará con usted. ¿No ve una vacante que sea adecuada para usted? Le recomendamos que envíe su currículum: nuestros reclutadores lo tendrán en cuenta para futuras posiciones.

Cuando presente su solicitud, tendrá la opción de seleccionar la preferencia de comunicación: seleccione la opción “Aceptar”, ya que si opta por no hacerlo, es posible que no reciba invitaciones a entrevistas. Puede esperar recibir actualizaciones a medida que su aplicación avance en el proceso.

Paso 3: revisión

El reclutador responsable de cubrir la función que usted solicitó revisará su solicitud. En algunos casos, es posible que se le pida que participe en una evaluación telefónica. Si es seleccionado para avanzar, un reclutador de Pfizer se comunicará con usted. Este paso puede llevar un par de semanas según la función, la ubicación y la cantidad de candidatos.

Paso 4: evaluaciones

Algunos puestos requerirán que complete una evaluación antes de la entrevista. Su reclutador trabajará con usted si ese es el caso. Complete la evaluación para avanzar en el proceso de solicitud.

Paso 5: entrevistas

Si es seleccionado para avanzar al siguiente paso, se comunicarán con usted y lo invitarán a una entrevista.

Obtenga más información sobre qué puede esperar durante una entrevista.

Paso 6: oferta

Si es seleccionado para el puesto, ¡le haremos una oferta de trabajo! Un reclutador de Pfizer o su gerente de contratación se comunicará con usted para brindarle detalles adicionales.

Todas las decisiones de empleo se toman de manera no discriminatoria, sin tener en cuenta sexo, raza, color, edad, discapacidad, embarazo o maternidad, orientación sexual, identidad de género, estado de ciudadanía, condición de militar o cualquier otra condición protegida de manera similar de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales.

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